30.03.2012 Wissensmanagement und gehirngerechtes Lernen
--- Neuer Partner Learnboxes.com ---- So bringt Onlinetraining mehr ----
Kompetenzen und schnell verfügbares Wissen sind entscheidende Faktoren für den Erfolg mittelständischer Unternehmen. Learnboxes.com ist ein Online-System für Wissensmanagement und Online-Trainings. Dabei ist das besondere, dass das Lernen mit Learnboxes.com Spaß macht. Die Darstellung der Inhalte und Informationen ist visuell und gehirngerecht.
Vielleicht kennen Sie das: Mitarbeiter kommen von Training zurück und sind absolut begeistert. Doch nach drei Monaten werden nur noch 30-50% der Trainingsinhalte genutzt. Das liegt nicht an der Qualität des Trainings, sondern daran, wie das menschliche Gehirn lernt. Es braucht nämlich in einem bestimmten Intervall Wiederholungen der neuen Informationen. Da diese Wiederholungen für den Mittelstand in Form von Präsenztrainings zu teuer sind, bieten sich hier Onlinetrainings an.
Mit Onlinetrainings werden die Inhalte aus dem Präsenztraining wiederholt und vertieft. Zusätzlich werden im Onlinetraining Beispiele geliefert, die den Praxistransfer und die Nutzung der neuen Werkzeuge im Arbeitsalltag unterstützen. Dies kann durch Bilder oder sogar durch die Einbindung von Youtube Videos geschehen.
Die Investition in ein Onlinetrainingssystem ist nicht zu unterschätzen. Große Unternehmen setzen auf Grund Ihrer Kapitalkraft bereits umfassend Onlinetrainings ein. Durch die strategische Partnerschaft des IFM Institut für MittelstandsErfolg mit Learnboxes.com, können jetzt auch mittelständische Unternehmen die Möglichkeiten des Onlinetrainings kostengünstig nutzen.
Mehr dazu erfahren Sie unter www.Learnboxes.com
oder direkt bei uns. Telefon: 08026 920 99 53
04.11.11 Mitarbeiter stur wie Esel? Nein! Denn...
... natürlich sind die Mandanten und Kunden von Birgit Arnsmann keine störrischen Esel.
Wenn Sie in Ihrem Unternehmen Veränderungen oder Verbsesserungen erzielen wollen, dann sind die IFM-Pragmatiker die richtigen Partner für Sie. Dabei geht es nicht darum, sture Mitarbeiter zu verändern, sondern vielmehr darum, Ihr Unternehmen durch die Buchung externer Expertise auf Zeit ein Stück weiterzubringen.
Das Video "Führungskräfte lernen in der Eselschule" ist da bitte mehr als PR zu sehen. Und - natürlich erlebt Frau Arnsmann solche Situationen nicht täglich. Nebenbei bemerkt, dass Esel-Coaching bietet das IFM nicht an. Wir sind der Überzeugung das im Mittelstand keine Esel arbeiten! 04.10.2011: IFM-Experten Birgit Arnsmann und Torsten Sämann
Das IFM Institut für Mittelstandserfolg arbeitet für mittelständische und große Unternehmen in fast allen Bundesländern. Die wachsende Zahl von Mandaten führt dazu, dass sich das Expertenteam ständig erweitert. Im September 2011 konnten wir Frau Birgit Arnsmann aus Bonn neu gewinnen. Frau Arnsmann ist bereits viele Jahre im Bereich Training bei verschiedenen Unternehmen im MIttelstand tätig. Herr Torsten Sämann aus Hofheim am Taunus hat umfassende Erfahrungen im Bereich Coaching von Fach- und Führungskräften, IT Service Management, Outsourcing und Change Management.. Die ausführlichen Profile der beiden Experten für den Mittelstand finden Sie hier: IFM_Experten
06.06.2011: Durch das Modulare Vertriebstraining bei der Info AG in Hamburg werden gute Vertriebsmitarbeiter tatsächlich noch besser!
"Die Info AG ist ständig bestrebt, Ihre Mitarbeiter durch interne und externe Schulungsmaßnahmen weiterzubilden.
Durch die zwei Trainingseinheiten mit Herrn Peter Gosse und durch die Konzentration auf
die "weichen Erfolgsfaktoren" im Verkauf konnte das Team überraschende Erkenntnisse gewinnen und durch praxisnahe Übungen in die Lage versetzt werden, Kunden und Interessenten typengerecht anzusprechen und abzuholen.
Neben der Verkürzung des Verkaufszyklus, ist nach dem Training eine Verbesserung des bereits guten Verhältnisses zu unseren Kunden und Interessenten festzustellen.
Ein weiterer wertvoller Nebeneffekt war die Verbesserung unserer Zusammenarbeit im Team".
28.04.2011: Führungskräftetraining bei der Zott GmbH & Ko.KG ist ein voller Erfolg.
„Das Führungstraining für unsere Abteilungsleiter mit Herrn Gosse ist ein voller Erfolg. Dynamisch, effizient und praxisnah!
Jedes der drei Module setzt einen wichtigen Schwerpunkt und wird im Folgemodul nachgehalten. Alle teilnehmenden Führungskräfte sind sich bei der durchwegs positiven Bewertung einig: endlich ein Seminar, dessen Inhalte im Führungsalltag umgesetzt werden können!“
Durchgeführt wurde das Training von dem Experten Peter Gosse, der Ihnen für weitere Fragen unter 02224 820593 gerne zur Verfügung steht.
1. Juli 2010: Neuer Standort des Instituts
für MittelstandsErfolg im Norden.
Die Experten des Instituts stehen damit mittelständischen Unternehmern bei Fragen zur Mitarbeiterauswahl und Unternehmensführung noch schneller mit zielgerichteter und pragmatischer Unterstützung zur Verfügung. Ihr Kontakt: -->>>
12. Januar 2010: Foto Walser verlängert die strategische Zusammenarbeit mit dem IFM Institut für MittelstandsErfolg
Herr Walser sagt dazu:
„Nach 11 Jahren am Markt ist eine besondere Herausforderung die kontinuierliche und nachhaltige Entwicklung unseres Unternehmens auch in wirtschaftlich schwierigen Zeiten voranzutreiben.
Foto Walser hat alle Verträge verlängert und arbeitet auch 2010 mit dem IFM Institut für MittelstandsErfolg zusammen.
Durch die Zusammenarbeit mit dem IFM Institut für MittelstandsErfolg sind wir auch in 2009 unter schwierigen Rahmenbedingungen „besser geblieben“.
Wesentliche Erfolgsfaktoren sind die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, die Zusammenarbeit mit kompetenten und professionellen Partnern und das Erkennen von Marktpotenzialen.
01. Dezember 2009: Jetzt NEU! IFM Institut für MittelstandsErfolg eröffnet das Büro Region Mitte in Bad Honnef/Bonn
Das IFM Institut für Mittelstandserfolg wächst weiter. Die Experten für Veränderungsprozesse, Potenzialanalyse, Nachfolgeregelungen und für die Optimierung von Arbeitsabläufen sind jetzt auch in der Region Köln, Bonn, Düsseldorf und Frankfurt für sicheren Erfolg im Mittelstand direkt vor Ort. Kontakt
03. Juli 2009: Das IFM Institut für MittelstandsErfolg begleitet die aktive Unternehmernachfolge eines Unternehmers mit 73 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Das eigene Unternehmen zu veräußern und an einen Nachfolger zu verkaufen, das bedeutet für den Unternehmer, einen Teil von sich hergeben. Man überträgt sein Lebenswerk, die vertrauten Mitarbeiter und die gewachsenen Kundenbeziehungen in andere Hände. Doch wird das Unternehmen die kommenden Jahre überstehen? Ist der Nachfolger den anstehenden Herausforderungen gewachsen?
Diese und viele weitere unbeantwortete Fragen führen dazu, dass der Übergabeprozess sich verzögert oder gar nicht erst in die entscheidende Phase kommt. Man will ja möglichst den besten Kandidaten als Nachfolger - und dabei sind Liquidität und Kaufpreis eben nur zwei bedeutende Faktoren.
Das Institut für Mittelstandserfolg begleitet in den nächsten 12 Monaten die schrittweise Übertragung der Verantwortung auf den Nachfolger in einem Unternehmen mit 73 Mitarbeitern. So ist der Weg für das "Kind" des Unternehmers noch ein wenig sicherer.
02.Juni 2009: Das IFM Institut für MittelstandsErfolg übernimmt die Interim-Vertriebsleitung in einem mittelständischen Unternehmen.
Wenn die Umsätze rückläufig sind und das Marktumfeld schwierig ist, dann gilt es Trampelpfade zu verlassen und etwas ganz anders und wesentlich besser zu machen, als bisher. Das ist auch der Grund dafür, dass jetzt ein mittelständisches Unternehmen aus Rheinland Pfalz ganz anders als bisher vorgeht.
Um sich auf die bestehenden Kunden konzentrieren zu können und gleichzeitig die Anzahl an Neukunden zu steigern, hat ein mittelständisches Dienstleistungsunternehmen das Institut für Mittelstandserfolg mit der Interim Vertriebsleitung bis Dezember 2009 beauftragt.
Bis Jahresende führt ein Experte des IFM das Neugeschäftsteam, baut Kompetenzen bei den Mitarbeitern auf und unterstützt sie bei Kundenterminen.
Dezember 2008: Foto Walser wählt das IFM Institut für MittelstandsErfolg als strategischen Partner für nachhaltigen Unternehmenserfolg.
Herr Walser sagt dazu: „ Seit 1998 sind wir mit unserem Unternehmen erfolgreich am Markt und wurden in der Vergangenheit mehrmals für unsere Leistungen ausgezeichnet.
Um unseren Erfolg weiter zu steigern und auszubauen, ist eine strategische Partnerschaft mit dem Institut für Mittelstandserfolg ein konsequenter Schritt um auch in Zukunft einfach besser zu bleiben.“
Information mit Hochgenuss
Was passiert, wenn einer der führenden Dienstleister Europas und ein Netzwerk von selbstständigen Unternehmensberatern und Beratungsfirmen eine gemeinsame Abendveranstaltung planen und für die Zukunft etablieren wollen? Nein, nicht etwa ein langatmiger, scheinbar nie enden wollender Abend, sondern eine Top-Veranstaltung bei der sich kulinarischer Hochgenuss perfekt mit kompakter Information gepaart hat.
Die beiden Veranstalter T-Systems Enterprice Services GmbH und Winner’s Edge baten zum
1. Business Dinner in die Kölner Wolkenburg. Nach einem prickelnden Sektempfang im malerischen Innenhof, der obligatorischen Begrüßung und Vorstellung referierte Prof. Dr. Heidebüchel von der Hochschule Niederrhein prägnat über balancierte und effiziente Unternehmenssteuerung, gefolgt von Gerd Döring, der als Mitarbeiter von T-Systems das Thema SAP für den Mittelstand erläuterte. Ein Flying Dinner mit erlesenen Weißweinen ließ selbst anspruchsvollste Gourmets ins Schwärmen geraten, bevor Gerhard A. Honsbein als Experte des Institutes für Mittelstandserfolg und Geschäftsführer der BNI-System Marketing GmbH & Co.KG die Grundlagen und Möglichkeiten eines optimierten Beziehungsmarketing präsentierte. Die zweite Runde des Flying Dinners, dieses Mal begleitet von samtigen Rotweinen, war ebenso köstlich und stärkte die Teilnehmer, die im Anschluss das iPhone der 3. Generation erleben durften.
Eine rundum gelungene Veranstaltung, die bei allen Teilnehmern auf positive Resonanz stieß.
Neue Kunden auf Empfehlung
Was früher einmal Mund-zu-Mund-Propaganda genannt wurde, heißt heute Empfehlungsmarketing. Diese, wahrscheinlich älteste und effektivste Form des Marketing, erlebt augenblicklich ein ungeahntes Revival. Der Grunde dafür liegt sicherlich in der immer kritischeren Betrachtung des Konsumenten von klassischen Werbebotschaften, die selten eine Lücke zum Platzieren neuer Botschaften lässt, zudem wird in den aktuellen Verdrängungsmärkten jedes Produkt von mehreren Herstellern gleichzeitig und über verschiedene Vertriebskanäle angeboten . Für den Kunden/Käufer ist es nahezu unmöglich geworden, sich zu orientieren, geschweige denn sich zu entscheiden. Bekannte und bewährte Markenprodukte machen das Rennen oder es wird gezielt nach persönlichen Erfahrungsberichten gefragt und gesucht.
Hierauf setzt die moderne Mundpropaganda, die jedoch über das bloße Empfehlen hinausgeht. Ein systematischer Aufbau und ein gezieltes Einsetzen eröffnen völlig neue Wege in Sachen Empfehlungsgeschäft. Im Institut für Mittelstandserfolg vermittelt Gerhard A. Honsbein als Referent zum Thema Beziehungsmarketing nicht nur Grundlagen, sondern präsentiert überzeugende Fakten sowie wesentliche Informationen wie das Thema Beziehungsmarketing vom Mittelstand gezielt eingesetzt und somit optimal genutzt werden kann.
Als Geschäftsführer der BNI-System Marketing GmbH & Co. KG, einer weltweiten Organisation, die den Grundlagen des Beziehungsmarketing folgt, setzt Gerhard A. Honsbein sein Expertenwissen gezielt ein und weiß wovon er spricht. Denn die Gesellschaft wurde 1985 gegründet und vereint heute mehr als 100.000 Unternehmen in weltweit 40 Ländern. Allein im Jahre 2007 wurden mehr als 4,4 Mio. Empfehlungen mit einem Umsatzvolumen von 1,5 Mrd. Euro ausgetauscht. Bis zum Jahre 2013 sollen durch die maßgebliche Mitwirkung von Gerhard A. Honsbein über BNI in Deutschland, Österreich und der Schweiz 1 Mrd. erwirtschaftet werden.
Präsenztrainings sind interaktiv und schaffen Begeisterung bei den Mitarbeitern. Inhalte können in der Gruppe erarbeitet und disskutiert werden. Doch kennen Sie das? Nach dem Training sind alle begeistert und nach 3 Monaten werden nur noch 30% der Werkzeuge aus dem Training genutzt. Das wollen wir durch die Partnerschaft mit Learnboxes.com verbessern. Learnboxes.com ist ein Online-System, mit dem Online-Trainings Spaß machen und INhalte gehirngerecht aufbereitet werden. Das Ergebnis: Hohe Akzeptanz und Nutzung durch die Mitarbeiter und mehr Nachhaltigkeit bei der Nutzung.
Dabei bietet Learnboxes.com noch einen für den Mittelstand weitere Vorteil:
Die Inhalte sind auf das einzelne Unternehmen spezifisch anpassbar
Trainingsthemen lassen sich für verschiedene Funktionen individuell zusammenstellen
Das mittelständische Unternehmen kann eigene Inhalte, wie Bedienungsanleitungen oder Trainings zu Produkten einfach hochladen und so Kunden einen noch besseren Service bieten.
Weiterbildung für individuell Das IFM Institut für MittelstandsErfolg und Learnboxes.com beim Austausch der Gewerbetreibenden über aktuelle Entwicklungen, moderne Trends und Dienstleistungen. Mit dem über 2,40 Meter hohen Banner kein Kunststück. Das „RollUp“ regte auch durch seine – zum Text scheinbar widersprüchliche - Bildgebung zu einigen interessanten Dialogen an. Unter